上?？茖W技術(shù)開發(fā)交流中心(以下簡稱“中心”)是上海市科委所屬全額事業(yè)單位，主要從事推進國內(nèi)外科技協(xié)作交流、國內(nèi)外技術(shù)轉(zhuǎn)移、技術(shù)咨詢與服務、科技人才服務等非營利性社會公益服務。

為進一步深化干部人事制度改革，擴寬用人視野，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(滬人社專發(fā)[2009]45號)要求，按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會公開招聘以下崗位的人員。

一、招聘崗位及職數(shù)

1、學研合作處高級主管1名;

2、學研合作處主管1名;信息源:免費招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

3、技術(shù)服務處高級主管1名;

4、財務處高級主管1名;信息源:免費人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

二、招聘職位說明與招聘對象條件

1、招聘職位說明

(1)學研合作處高級主管

能與高等院校、科研院所和各區(qū)縣科委建立良好的合作關系，每年需獨立開拓新項目，并帶領項目組完成項目策劃、組織協(xié)調(diào)和具體實施等全過程。

(2)學研合作處主管

熟悉高等院校、科研院所和企業(yè)之間的合作模式，能與他們進行良好的溝通和交流，能獨立帶領團隊組織實施相關科技項目。

(3)技術(shù)服務處高級主管

面向高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化研究，在充分調(diào)研基礎，提出行業(yè)或領域具有領先意義的課題，集聚上海技術(shù)、人才等資源優(yōu)勢，組織開展項目論證，并推進項目實施。

(4)財務處高級主管

具有較好的科技項目財務管理工作經(jīng)驗，負責一定范圍內(nèi)的高級財務管理工作，如制定相關工作制度和工作計劃，梳理分析問題并提出解決方案等。

2、招聘對象與條件

(1)學研合作處高級主管

碩士研究生或以上學歷，理工科專業(yè)畢業(yè)， 45周歲以下，具備較強的項目策劃能力，能獨立承擔項目管理，有5年以上相關工作經(jīng)歷;具有較強的文字寫作功底和較好的綜合協(xié)調(diào)能力;具有業(yè)務資源，或熟悉高等院校、科研院所及區(qū)縣科技企業(yè)運行情況或有相關工作經(jīng)歷者優(yōu)先。外省市社會人員，須持有上海市居住證一年以上(在有效期內(nèi))。計算截止時間為2016年5月31日。

(2)學研合作處主管

碩士研究生或以上學歷，理工科專業(yè)畢業(yè)，35周歲以下，具備一定的項目策劃能力，能獨立承擔項目管理，具有一定的文字寫作功底和組織協(xié)調(diào)能力，有高等院校、科研院所科技項目管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先。外省市社會人員，須持有上海市居住證一年以上(在有效期內(nèi))。計算截止時間為2016年5月31日。

(3)技術(shù)服務處高級主管

博士研究生學歷，理工科類電子信息、材料科學或相關專業(yè)畢業(yè)，30周歲及以下。具有良好的政治素質(zhì)和科學技術(shù)素養(yǎng);具有較好的開拓創(chuàng)新意識和總體把握問題的能力;具有一定的溝通協(xié)調(diào)和組織管理能力，口頭和書面表達能力較強;具有獨立承擔和組織重大科技項目論證的能力。外省市社會人員，須持有上海市居住證一年以上(在有效期內(nèi))。計算截止時間為2016年5月31日。

(4)財務處高級主管

大學本科或以上學歷，45周歲以下，具有中級會計師任職資格，且具有注冊會計師資質(zhì)，具有財務管理和審計等多方面工作經(jīng)驗，工作中有較敏銳的分析判斷能力和較好的歸納總結(jié)能力，為人正直，誠實，有較強的責任心，有相關工作經(jīng)歷者優(yōu)先。外省市社會人員，須持有上海市居住證一年以上(在有效期內(nèi))。計算截止時間為2016年5月31日。

三、招聘辦法

1、報名

本次報名采取電子郵件報名方式，請將個人簡歷(寫明申請職位)、學歷證明及其他相關材料email至：hr1@1525.sh.cn。報名時間為2016年5月11日至2016年5月20日。

2、資格審查

上?？茖W技術(shù)開發(fā)交流中心與上海市科技人才開發(fā)交流中心，將共同對收到的報名郵件進行篩選與資格審查，通過審查的對象將擇優(yōu)收到考核通知。

3、招聘形式

經(jīng)上級有關部門同意，上?？茖W技術(shù)開發(fā)交流中心根據(jù)職位要求進行筆試和面試，按有關程序與要求進行，全程接受上級有關部門的指導與監(jiān)督。

4、身體檢查

按照考核成績，獲得成績第一名者進入體檢，體檢參照《國家公務員通用體檢標準(試行)》，統(tǒng)一組織到本市二級甲等以上醫(yī)療機構(gòu)進行體檢。

5、考察

由上海科學技術(shù)開發(fā)交流中心組織考察，主要考察擬錄用人員的思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)和誠信記錄。

6、擬聘人員的確定和公示

根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果，對擬錄用人員在“21世紀人才網(wǎng)”(www.21cnhr.gov.cn)上進行公示，公示時間為公示起始日起7天。公示無異議，報上海市科委審核通過后，再報上海市人力資源和社會保障局核準備案。公示如有異議，影響聘用的，根據(jù)查實結(jié)果確定是否錄用。

四、相關待遇和其它事項

上述人員一經(jīng)錄用，有關工資、獎金、福利和社會保險等按照有關規(guī)定執(zhí)行。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：劉 明

郵 箱：hr1@1525.sh.cn

聯(lián)系電話：24197621

監(jiān)督電話：23112494

原標題：上?？茖W技術(shù)開發(fā)交流中心工作人員公開招聘公告

上?？茖W技術(shù)開發(fā)交流中心

2016年2月
信息源:免費發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費招聘網(wǎng)