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陶瓷 文員 銷售 跟單 會計 司機(jī) 運(yùn)營 兼職 業(yè)務(wù) 管理
什么是絕對匹配?
包裝主管1人
5000~7000
大專|5年|全職|廣東潮州
潮州市宇樂五金實(shí)業(yè)有限公司
基本要求:大專以上學(xué)歷,具有從事過管理類型的經(jīng)驗工作時間:三班制工資與待遇到現(xiàn)場面試時進(jìn)行詳細(xì)的面談
高薪外貿(mào)業(yè)務(wù)員(財富中心)5人 急
7000~10000
大專|1年|全職|廣東潮州
外貿(mào)業(yè)務(wù)員工作職責(zé):1.通過阿里巴巴國際站,中國制造網(wǎng),廣交會,國內(nèi)外展會等渠道資源,開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶,了解客戶需求,促成訂單交易。2.為客戶提供專業(yè)化的產(chǎn)品咨詢,做好日常訂單跟進(jìn),落實(shí)及后續(xù)售后服務(wù)。3.完成客戶歸檔管理,維護(hù)好客戶關(guān)系4.完成部門領(lǐng)導(dǎo)安排其他日常工作要求:1.英語/外貿(mào)相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,英語四級證書及以上,能良好的與國外客戶溝通和交流,有接觸過外貿(mào)行業(yè)、阿里巴巴國際站等銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮;2.男女不限,90后為主,性格外向開朗大方,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有積極性,能與公司同發(fā)展!福利待遇:1、薪資待遇:無責(zé)任底薪+績效+高提成+高獎金+年終獎+餐補(bǔ),高能力者,月薪過萬不是夢!2、培訓(xùn)體系:新人入職培訓(xùn)+產(chǎn)品知識培訓(xùn)+平臺培訓(xùn)+業(yè)務(wù)培訓(xùn)等3、職級晉升:外貿(mào)跟單員-外貿(mào)業(yè)務(wù)員-外貿(mào)主管-外貿(mào)經(jīng)理4、上班時間:標(biāo)準(zhǔn)工時(8:30-12:00,13:30-18:00)周日休息;5、提供社保、全勤獎、年終獎、員工生日會,不定時下午茶、團(tuán)建、公費(fèi)旅游、年節(jié)發(fā)放禮物或禮金等;同事以90后為主,工作環(huán)境及氛圍好,特此誠心邀請您的加入!公司地址:潮州市楓溪區(qū)新風(fēng)路財富中心B區(qū)14樓1402室
會計主管1人
3500~6000
大專|3年|全職|廣東潮州
廣東潮名勝投資集團(tuán)有限公司
任職資格:1.能夠做好公司預(yù)算及分析成本工作;2.能夠主持公司財務(wù)戰(zhàn)略的制定、財務(wù)管理及內(nèi)部控制工作,完成公司財務(wù)計劃;3.能夠熟知當(dāng)下稅收政策,做好稅收申報及繳納,合理稅收籌劃。4.具有3-5年以上財會工作經(jīng)驗,持有會計師資格證書;
會計(潮名勝)2人
3000~4000
任職資格:1、財務(wù),會計,經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,全日制??埔陨蠈W(xué)歷,具有會計從業(yè)資格證;2、具有扎實(shí)的會計基礎(chǔ)知識和3年以上財會工作經(jīng)驗;3、熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算,熟悉用友或其他財務(wù)軟件的操作;4、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力,工作踏實(shí),認(rèn)真細(xì)心,積極主動;5、具有較強(qiáng)責(zé)任心,事業(yè)心,開拓進(jìn)取精神。6、具有良好專業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守,團(tuán)結(jié)協(xié)助,勇于奉獻(xiàn),遵紀(jì)守法,品行端正,無違規(guī)違法不良紀(jì)律行為。7、具有積極向上的精神風(fēng)貌,身體健康,具有一定的抗壓能力,意志力強(qiáng)。
行政專員1人
大專|無經(jīng)驗|全職|廣東潮州
1.熟練運(yùn)用各類辦公軟件,具備良好文筆,能夠獨(dú)立起草通知及各類公文;2.負(fù)責(zé)辦公室日常辦公制度的維護(hù)與管理;3.承擔(dān)公司各部門行政后勤保障工作,組織開展團(tuán)建、年會等集體活動;4.負(fù)責(zé)相關(guān)商務(wù)接待事宜;5.負(fù)責(zé)辦公室環(huán)境的整潔管理、文件資料的整理歸檔及各類接待活動的安排協(xié)調(diào)等工作;6.有公眾號運(yùn)營經(jīng)驗者優(yōu)先;7.能夠高效處理領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù),具備強(qiáng)烈的責(zé)任心與良好的溝通能力,確保行政事務(wù)有序推進(jìn)。
綜合部經(jīng)理/主管1人
4000~6000
本科|無經(jīng)驗|全職|廣東潮州
1.統(tǒng)籌綜合部全面工作,協(xié)調(diào)行政、后勤、司機(jī)等各模塊職能落地,審批部門重要事項,對部門工作負(fù)總責(zé),并協(xié)助副總處理相關(guān)事務(wù);2.負(fù)責(zé)公司行政及后勤體系的規(guī)劃、建設(shè)與優(yōu)化,保障各項事務(wù)高效運(yùn)轉(zhuǎn);3.具備豐富的行政管理經(jīng)驗,熟練掌握行政管理專業(yè)技能與實(shí)操技巧;4.制定并落地執(zhí)行行政管理制度及流程,持續(xù)提升行政工作效率;5.負(fù)責(zé)突發(fā)事件的處理及應(yīng)急預(yù)案的制定與實(shí)施,保障公司正常運(yùn)營。
總經(jīng)辦主任1人
.1.統(tǒng)籌總經(jīng)辦全面工作,負(fù)責(zé)制定部門工作計劃,把控工作方向與執(zhí)行效率,對部門整體工作成效負(fù)責(zé);.2.牽頭組織公司重要制度的起草、修訂與完善工作,推動制度落地執(zhí)行;同時負(fù)責(zé)組織實(shí)施績效考核體系,跟進(jìn)考核結(jié)果應(yīng)用,助力提升團(tuán)隊效能;.3.牽頭處理公司核心事務(wù),包括全程跟進(jìn)管理層部署任務(wù)的推進(jìn)情況、協(xié)調(diào)跨部門重要事項的溝通對接、負(fù)責(zé)高層會議的籌備組織及紀(jì)要整理等;4.協(xié)助副總協(xié)調(diào)部門內(nèi)外各項工作,主動對接重點(diǎn)任務(wù)進(jìn)展,協(xié)調(diào)解決執(zhí)行過程中的卡點(diǎn)問題,確保重點(diǎn)工作高效落地。5.本科以上,行政管理、工商管理、漢語言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
綜合專員1人
3000~5000
學(xué)歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東潮州
1.會務(wù)組織:負(fù)責(zé)公司各類會議的全程統(tǒng)籌與執(zhí)行,包括但不限于會議方案策劃、參會人員邀請與通知、會議材料準(zhǔn)備、現(xiàn)場服務(wù)及會議紀(jì)要撰寫與分發(fā)等工作,確保會議高效、有序進(jìn)行。2.文檔管理:建立并完善公司文檔管理體系,負(fù)責(zé)各類文件、合同、資料的接收、登記、傳閱、復(fù)印、歸檔、保管等工作,保證文檔的完整性、準(zhǔn)確性和安全性,同時做好文檔的借閱管理,嚴(yán)格遵守保密制度。3.印章制度執(zhí)行:嚴(yán)格執(zhí)行公司印章管理相關(guān)制度,負(fù)責(zé)印章的保管、使用登記等工作,對用印申請進(jìn)行嚴(yán)格審核,確保印章使用的規(guī)范性和合法性,杜絕違規(guī)用印情況的發(fā)生。4.檔案與證件維護(hù):負(fù)責(zé)公司各類檔案(如人事檔案、財務(wù)檔案、業(yè)務(wù)檔案等)的整理、分類、保管和定期清點(diǎn)工作,同時承擔(dān)公司各類證件(如營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書等)的申領(lǐng)、變更、年檢、保管等維護(hù)工作,確保檔案和證件的齊全、有效。5.其他事務(wù):完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與綜合管理相關(guān)的臨時性工作。6.本科以上,行政管理、工商管理、漢語言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
財務(wù)經(jīng)理/主管1人
4000~5000
.1.協(xié)助財務(wù)總監(jiān)開展部門日常管理工作,包括團(tuán)隊協(xié)調(diào)、流程優(yōu)化及工作目標(biāo)推進(jìn)等,確保財務(wù)部門高效運(yùn)轉(zhuǎn)。.2.負(fù)責(zé)會計核算與資金管理工作:審核賬務(wù)處理的合規(guī)性與準(zhǔn)確性,保障財務(wù)數(shù)據(jù)真實(shí)可靠;制定科學(xué)的資金調(diào)度計劃,統(tǒng)籌資金收支安排,平衡資金流動性與收益性,確保資金安全及高效使用。.3.負(fù)責(zé)財務(wù)分析與稅務(wù)處理工作:定期對經(jīng)營數(shù)據(jù)進(jìn)行深度復(fù)盤分析,精準(zhǔn)提煉關(guān)鍵指標(biāo)與趨勢,形成專業(yè)財務(wù)分析報告,為公司經(jīng)營決策提供數(shù)據(jù)支撐。任職要求:需具備 4-7 年以上財會相關(guān)工作經(jīng)驗,持有會計師及以上專業(yè)資格證書;擁有扎實(shí)的財務(wù)專業(yè)知識與豐富的實(shí)操能力,具備良好的數(shù)據(jù)分析與風(fēng)險判斷能力。
董事長助理1人
1. 負(fù)責(zé)記錄董事長交辦的各項任務(wù),及時傳達(dá)至相關(guān)部門或人員,并跟進(jìn)任務(wù)推進(jìn)情況,做好工作安排的統(tǒng)籌管理,確保各項事務(wù)有序落實(shí);2.承擔(dān)公文、報告、郵件等各類文書的撰寫工作,保證文書內(nèi)容準(zhǔn)確、規(guī)范、條理清晰;3.高效處理董事長臨時交辦的事務(wù),具備快速響應(yīng)和靈活處理問題的能力;4.負(fù)責(zé)董事長辦公室內(nèi)務(wù)整理,包括環(huán)境維護(hù)、文件資料歸檔等,營造整潔有序的辦公環(huán)境5.能夠適應(yīng)出差安排,配合完成異地相關(guān)工作。
人事專員 3-5k1人
一、招聘管理1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略和各部門的用人需求,協(xié)助制定招聘計劃和招聘策略。 2、負(fù)責(zé)招聘渠道的拓展、維護(hù)和管理,如網(wǎng)絡(luò)招聘平臺、校園招聘、社會招聘等。3、篩選簡歷,安排面試,包括初試的組織與協(xié)調(diào),以及面試結(jié)果的反饋。4、協(xié)助辦理新員工的入職手續(xù),包括入職資料的收集、整理和歸檔。二、員工關(guān)系管理1、負(fù)責(zé)員工勞動合同的簽訂、續(xù)訂、變更、解除和終止等工作,確保勞動合同的規(guī)范性和合法性。 2、建立和維護(hù)員工檔案,及時更新員工信息,保證員工檔案的完整性和準(zhǔn)確性。3、協(xié)助處理員工的申訴和勞動爭議,協(xié)調(diào)員工與公司之間的關(guān)系,營造和諧的工作氛圍。 4、組織員工活動,增強(qiáng)員工的凝聚力和歸屬感,如團(tuán)建活動、節(jié)日慶?;顒拥?。三、薪酬福利管理1、協(xié)助進(jìn)行薪資核算,確保薪資發(fā)放的準(zhǔn)確性和及時性。2、負(fù)責(zé)員工社會保險、公積金等福利的辦理和繳納工作,及時處理相關(guān)的增減員手續(xù)。 3、收集和整理薪酬福利相關(guān)的數(shù)據(jù)和信息,為薪酬福利政策的制定和調(diào)整提供支持。四、其他工作1、協(xié)助完成人力資源部的其他日常工作,如部門文件的整理、歸檔等。2、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性任務(wù)。
水電工(試用期5k-5.5k,月休4天)2人 急
5000~6000
學(xué)歷不限|1年|全職|廣東潮州
負(fù)責(zé)部門管理,實(shí)施并定制設(shè)備更新維護(hù)、重大維修保養(yǎng)計劃、酒店工程維修業(yè)務(wù)。有酒店從業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。上班時間:9:00-17:30、14:30-23:00、12:00-20:30.有三個班次(兩人輪替)月休4天
餐廳主管(月休4天)1人 急
工作內(nèi)容:統(tǒng)籌餐飲日常管理及樓面對客服務(wù)工作要求:有酒店從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先 持電工證薪資4-5k 月休4天
外貿(mào)業(yè)務(wù)員4人 急
大專|無經(jīng)驗|全職|廣東潮州潮安
廣東永盛科技發(fā)展有限公司
--我們需要你--一、業(yè)務(wù)開發(fā)●負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的內(nèi)外銷業(yè)務(wù)、產(chǎn)品推廣,開拓國內(nèi)外市場、管理和開發(fā)客戶。●通過各種途徑尋找潛在客戶,如阿里巴巴國際站、1688平臺、展會、海關(guān)數(shù)據(jù)、等,并做好公司分配的詢盤回復(fù),產(chǎn)品報價,客戶樣品制作安排及寄送安排。二、客戶關(guān)系管理●建立客戶檔案,做好客戶關(guān)系管理,提供親和力和良好的服務(wù)意識,維護(hù)客戶關(guān)系。 ●及時回復(fù)客戶的詢問和投訴,解決客戶問題,提高客戶滿意度。 ●負(fù)責(zé)老客戶及公司分配客戶的維護(hù)工作,促進(jìn)老客戶及休眠客戶的返單。三、商務(wù)談判與接待●與客戶進(jìn)行商務(wù)談判,了解客戶需求,制定合適的方案,簽訂相關(guān)合同,制作PI等相關(guān)表格,確保訂單的順利完成。●負(fù)責(zé)國內(nèi)外客戶來訪接待工作,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的接待服務(wù)。四、訂單跟蹤●負(fù)責(zé)客戶定單在公司內(nèi)部下單、跟單、出貨等過程的及時跟蹤,協(xié)助跟單員解決跟單問題,確保訂單的順利完成。五、訂單收款跟進(jìn)及落實(shí)●根據(jù)出貨明細(xì)負(fù)責(zé)已出貨訂單的收款及系統(tǒng)收款單錄入工作。--我們能提供--●完善的福利保障法定節(jié)假日放假 + 帶薪年假入職即購買商業(yè)保險繳納社保● 暖心員工關(guān)懷生日會 / 周年紀(jì)念儀式 + 專屬禮包不定期下午茶補(bǔ)給/團(tuán)隊聚餐 ●職業(yè)躍升計劃專業(yè)技能培訓(xùn)開放內(nèi)部轉(zhuǎn)崗機(jī)會,助力多維度發(fā)展。
品檢主任1人
--我們需要你--1:統(tǒng)籌質(zhì)檢計劃與執(zhí)行,合理安排工作以高效覆蓋所有待檢品;監(jiān)督質(zhì)檢流程,定時抽檢并記錄,確保符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);靈活調(diào)整資源優(yōu)先級,保障緊急訂單 / 特殊產(chǎn)品的生產(chǎn)交付進(jìn)度。2:制定并更新質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)文件,確保清晰可執(zhí)行;組織質(zhì)檢員標(biāo)準(zhǔn)化操作培訓(xùn),定期考核流程規(guī)范性,減少人為誤差。3:統(tǒng)籌質(zhì)檢團(tuán)隊日常工作,優(yōu)化人員配置提升效率;協(xié)調(diào)與生產(chǎn)、采購、倉儲等部門溝通,及時反饋質(zhì)量異常并推動整改閉環(huán)。4:主導(dǎo)不合格品判定、隔離、記錄及復(fù)檢,組織質(zhì)量異常分析會,提出糾正預(yù)防措施;定期匯總質(zhì)檢數(shù)據(jù)(合格率、返工率等),編制質(zhì)量異常單,推動質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。5:負(fù)責(zé)品檢區(qū)域現(xiàn)場管理(6S、產(chǎn)品擺放、設(shè)備工具維護(hù)等),確保符合安全標(biāo)準(zhǔn);監(jiān)督質(zhì)檢員操作規(guī)范性,及時糾正違規(guī),規(guī)避質(zhì)量與安全風(fēng)險。-- 我們希望你--1:3年以上陶瓷行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗;2:具備團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)和管理技能;3:熟悉質(zhì)量審核,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng);4:具備分析和解決問題的能力;5:出色的溝通和協(xié)調(diào)能力,與不同部門有效合作;--我們能為你提供--1:完善的福利保障●法定節(jié)假日放假 + 帶薪年假●入職即購買商業(yè)保險●繳納社保2:暖心員工關(guān)懷●生日會 / 周年紀(jì)念儀式 + 專屬禮包●不定期下午茶補(bǔ)給/團(tuán)隊聚餐 3:職業(yè)躍升計劃●專業(yè)技能培訓(xùn)●開放內(nèi)部轉(zhuǎn)崗機(jī)會,助力多維度發(fā)展。
計時注漿2人 急
學(xué)歷不限|2年|全職|廣東潮州
2年以上工作經(jīng)驗服從管理安排,作風(fēng)正派,無不良嗜好
車間主任1人
--我們需要你--1:根據(jù)生產(chǎn)計劃,組織車間生產(chǎn),制定車間生產(chǎn)的具體計劃,并有效落實(shí)到各個班組,掌握生產(chǎn)進(jìn)度,保證車間生產(chǎn)計劃保質(zhì)保量按時完成,2:根據(jù)產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)對生產(chǎn)過程中各環(huán)節(jié)的質(zhì)量進(jìn)行控制,及時處理在生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的質(zhì)量問題。3:組織進(jìn)行生產(chǎn)過程中的各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計及員工出勤情況登記;并進(jìn)行合理的收集、整理提供到相關(guān)人員處4:根據(jù)生產(chǎn)的實(shí)際情況,評估計件工價并進(jìn)行申請確認(rèn)-- 我們希望你--1:3年以上陶瓷行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗,能有效協(xié)調(diào)生產(chǎn)過程2:具備團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)和管理技能;3:能制定并執(zhí)行合理的生產(chǎn)計劃4:確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)和客戶需求5:出色的溝通和協(xié)調(diào)能力,與不同部門有效合作--我們能為你提供--1:完善的福利保障●法定節(jié)假日放假 + 帶薪年假●入職即購買商業(yè)保險●繳納社保2:暖心員工關(guān)懷●生日會 / 周年紀(jì)念儀式 + 專屬禮包●不定期下午茶補(bǔ)給/團(tuán)隊聚餐 3:職業(yè)躍升計劃●專業(yè)技能培訓(xùn)●開放內(nèi)部轉(zhuǎn)崗機(jī)會,助力多維度發(fā)展。
樣品主管1人
--我們需要你--1:統(tǒng)籌樣品計劃與執(zhí)行,根據(jù)樣品單制定相關(guān)的生產(chǎn)計劃,確保計劃合理性;掌握生產(chǎn)進(jìn)度,保證樣品生產(chǎn)計劃保質(zhì)保量按時完成;制定并執(zhí)行樣品質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn);2:合理計劃樣品原材料,輔料,其他用品,并對其質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控,及時處理使用過程中產(chǎn)生的質(zhì)量問題。3:在樣品開始大貨生產(chǎn)過程中提供技術(shù)指導(dǎo),確保產(chǎn)品生產(chǎn)按樣品標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。4:負(fù)責(zé)樣品間現(xiàn)場管理(6S、產(chǎn)品擺放、樣品管理等)。-- 我們希望你--1、大專及以上學(xué)歷。2、3年以上陶瓷樣品生產(chǎn)管理經(jīng)驗。--我們能為你提供--1:完善的福利保障●法定節(jié)假日放假 + 帶薪年假●入職即購買商業(yè)保險●繳納社保2:暖心員工關(guān)懷●生日會 / 周年紀(jì)念儀式 + 專屬禮包●不定期下午茶補(bǔ)給/團(tuán)隊聚餐 3:職業(yè)躍升計劃●專業(yè)技能培訓(xùn)●開放內(nèi)部轉(zhuǎn)崗機(jī)會,助力多維度發(fā)展。
倉庫管理員(5k-8k,提供社保)1人 急
5000~8000
潮州市耀虹科技有限公司
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)倉庫物資的收發(fā)、存儲和盤點(diǎn),確保賬物相符。任職要求:會開叉車者優(yōu)先。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),具備良好的溝通與團(tuán)隊協(xié)作能力。月薪:5000-8000,提供社保
上釉,窯爐車間管理(6k-8k,社保,包餐)1人 急
6000~8000
學(xué)歷不限|3年|全職|廣東潮州
1、根據(jù)生產(chǎn)需求對窯爐的坯體進(jìn)行調(diào)節(jié)合理安排;2、檢查各登窯員工的登窯質(zhì)量、登窯產(chǎn)品的密度,及時予以糾正并形成記錄上交。3、監(jiān)督拆窯員工的產(chǎn)品擺放及產(chǎn)品損耗并及時予以糾正;4、定期檢查窯爐設(shè)備及窯體的實(shí)際運(yùn)行狀況,排除生產(chǎn)安全隱患;5、熟悉工藝瓷透明釉,色釉操作流程,有多年上釉管理經(jīng)驗4、且較為全面的生產(chǎn)綜合管理能力,對生產(chǎn)計劃物料控制人調(diào)配設(shè)備維護(hù)八小時工作制,公司提供免費(fèi)午餐,月薪:6-8k,含社保
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10000以上|大專|無經(jīng)驗|全職|廣東潮州
5S管理員 5s現(xiàn)場管理法 c倉庫管理 ERP系統(tǒng)管理員 ISO文控管理員 KTV管理員 linux系統(tǒng)管理 OA生產(chǎn)及管理
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